Ensemble, traçons la voie de votre avenir.
Le Groupe Parera, c’est avant tout une aventure humaine portée par des femmes et des hommes engagés, animés par l’envie de faire bouger les lignes.
Depuis 1968, nous construisons, aux côtés de nos partenaires et clients, des solutions innovantes qui font la différence, en cultivant l’agilité, l’audace et l’intelligence collective.
Rejoindre Parera, c’est intégrer un collectif de plus de 1 200 collaborateurs à travers le monde, uni par des valeurs fortes : l’esprit d’équipe, l’audace et l’innovation, au service de projets utiles, ambitieux et tournés vers l’avenir.
Vos missions :
- Suivi technique et opérationnel des affaires
- Pilotage des plannings de production
- Contrôle des livrables et gestion des livraisons
- Relation client sur les aspects techniques
- Participation au montage des projets (RH, outils, matériel)
- Rédaction de modes opératoires et analyse des documents techniques
- Élaboration de devis (marchés à bons de commande)
- Encadrement des équipes (techniciens, opérateurs, sous-traitants)
- Participation au recrutement, à la formation et à l’accompagnement des collaborateurs
Votre profil :
Vous êtes titulaire d’un Bac +2 minimum en électricité et justifiez d’au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les réseaux électriques ainsi que la réglementation NFC 14-100 et êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office et les logiciels techniques. Vous possédez de bonnes capacités de communication, à l’oral comme à l’écrit, et êtes capable d’encadrer et de faire monter en compétence une équipe.
Esprit d’équipe, pédagogie, sens de l’organisation, capacité d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une orientation solutions caractérisent votre profil et vous permettent de contribuer efficacement au succès des projets.
Pourquoi nous rejoindre ?
✔️ Un environnement stimulant, innovant
✔️ Des projets concrets avec un réel impact
✔️ Une culture d’entreprise humaine et collaborative
✔️ Développez vos compétences avec des opportunités d’évolution
✔️Avantages divers : mutuelle, tickets restaurant, primes de participation et d’intéressement, prime de vacances, un poste adaptable aux personnes bénéficiant d’une RQTH, événements d’entreprise.
✔️Rémunération : 2200 – 2600 € annuels, selon profil